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EPISD aprueba presupuesto 2026-27 y reduce déficit proyectado a $4.3 Millones

Alan Tiscareno Hace 4 meses

EL PASO, Texas (KINT) – La Junta de Síndicos del Distrito Escolar Independiente de El Paso aprobó el presupuesto del año fiscal 2026-27 y el plan de compensación para empleados durante la tarde del martes, adoptando un presupuesto de $522.9 millones que redujo el déficit proyectado del distrito de $37 millones a $4.3 millones, gracias a meses de planificación cuidadosa, eficiencias operativas y colaboración en todo el distrito.

Reducción del Déficit y Eficiencias Operativas

En mayo, el distrito había proyectado un déficit de $37 millones para el año escolar 2026-27. Tras una revisión exhaustiva de cada partida presupuestaria y gasto, El Paso ISD implementó eficiencias operativas, cerró vacantes, revisó cuidadosamente los gastos y tomó decisiones difíciles pero necesarias en cuanto al personal. Como resultado, el distrito redujo los gastos adoptados de $547 millones, que habían crecido a $580 millones en 2025-26, a $523 millones en 2026-27, lo que representa una reducción de aproximadamente $57 millones.

Estas acciones demuestran el compromiso del distrito para abordar los desafíos financieros de manera responsable, priorizando a los estudiantes y las aulas. El distrito prevé cerrar el año fiscal 2026-27 con un saldo equivalente a aproximadamente 38 días de gastos operativos, un paso importante hacia el fortalecimiento de la estabilidad financiera a largo plazo de El Paso ISD, en beneficio de toda la comunidad. El presupuesto incluyó una reducción total de 851 puestos, incluyendo el 20% de los puestos centrales/no en campus (326 posiciones) y el 8% de los puestos a nivel de campus (525 posiciones), a través de una combinación de puestos vacantes y el proceso de Reducción de Fuerza (RIF).

Compensación de Empleados y Plan de Estabilidad Financiera

Los 55 empleados y docentes contractuales aprobados por la Junta el lunes 15 de junio de 2026, representan una reducción significativa respecto a las 94 posiciones originalmente identificadas, reflejando los esfuerzos continuos del distrito para disminuir el impacto del RIF mientras avanza en su Plan de Estabilidad Financiera.

“El presupuesto adoptado por la Junta refleja meses de arduo trabajo y colaboración en todo el distrito para asegurar que El Paso ISD se mantenga financieramente estable mientras sigue priorizando a los estudiantes”, dijo el Superintendente Dr. Brian Lusk. “Este ha sido un esfuerzo en equipo. Juntos, hemos revisado cuidadosamente nuestros recursos, tomado decisiones difíciles y mantenido nuestro compromiso de proteger las experiencias educativas y los sistemas de apoyo que ayudan a nuestros estudiantes a tener éxito.”

Reconocimiento del Compromiso del Distrito

La Junta también aprobó el Plan de Compensación para Empleados 2026-27, que incluye aproximadamente $4.4 millones en inversiones en compensación y beneficios para los empleados. El plan contempla un aumento en las contribuciones de los empleados para beneficios de salud y elimina la contribución del distrito a las Cuentas de Ahorro para la Salud (HSA). Los empleados seguirán recibiendo apoyo a través de licencias parentales, iniciativas de bienestar y estipendios educativos, ayudando al distrito a atraer y retener empleados de alta calidad.

La Presidenta de la Junta, Leah Hanany, aseguró que el presupuesto y el plan de compensación aprobados reflejan el compromiso del distrito de equilibrar la administración financiera con el apoyo a estudiantes y empleados.

“Durante demasiado tiempo, las finanzas escolares en nuestra comunidad han sido vistas como algo que ocurre tras bambalinas”, comentó Hanany. “Eso debe cambiar. Esta Junta está comprometida a establecer un nuevo estándar de transparencia, responsabilidad y supervisión en El Paso ISD. A medida que avanzamos, nuestro enfoque está en fortalecer los controles financieros, la comunicación clara y asegurar que cada decisión apoye nuestra misión fundamental de educar a los estudiantes.”

El presupuesto adoptado entrará en vigor el 1 de julio de 2026 y servirá como el plan financiero del distrito para el año fiscal 2026-27.

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